一、部门职责

党委组织部是党委主管组织工作的职能部门，在院党委的领导和上级组织部门的指导下，负责全院组织机构建立健全、中层干部和党群系统科级干部队伍建设、基层党组织建设、党员队伍建设。主要职责如下 ：
  1.负责制定全院组织工作的整体规划及年度工作计划、工作总结；
  2.负责全院基层党组织的设置和换届工作；
  3.负责内设机构的设置和调整；
  4.负责核定干部职数；
  5.指导全院各基层党组织的工作开展及双向考核；
  6.负责全院发展党员及入党积极分子的教育培训工作；
  7.负责全院党员的教育和日常管理及党费的收缴、管理工作；
  8.负责制定全院干部队伍建设规划及中层干部和党群系统科级干部的选拔任用、调配交流、教育培训、日常管理等工作；
  9.负责对外干部输送及科技副县（市、区）长和扶贫干部的选派、考察工作；
  10.配合上级部门做好院级领导班子建设的有关工作；
  11.负责干部和党员数据库管理、统计上报及文书归档工作；
  12.负责科级及以上干部档案工作；
  13.完成上级对口部门布置的有关干部、人才工作；
  14.做好人才工作规划、政策制定和相关管理及服务工作。

二、组织部各科室工作职责

  （一）组织科（党校办公室）

   （1）负责全院内设机构的设置和调整；
   （2）负责全院基层党组织的设置和换届工作；
   （3）制定党员发展、教育、管理等相关工作规划；
   （4）负责对基层党组织组织生活制度的执行进行指导和检查；
   （5）负责党员发展、转正材料审核工作；
   （6）负责党员、入党积极分子相关培训工作；
   （7）负责党内评比表彰、教职工评优选先等相关工作；
   （8）负责党员组织关系转接和党费计算、收缴工作；
   （9）负责党内统计、分析、上报工作及全校党员数据库的维护和管理工作；
   （10）负责党员学习资料征订、分发和管理工作；
   （11）负责同步小康驻村干部的选派工作；
   （12）负责协助党委做好民主生活会的相关工作；
   （13）完成领导交办的其他工作。

 （二）干部科（干部人事档案室）

   （1）核定干部职数；
   （2）做好科级干部及后备干部的选拔、考察、任免和日常管理的有关事务工作；
   （3）做好系部中心处领导班子和全院处级及以上干部的年度考核工作；
   （4）制定干部培训计划，负责落实各级干部的培训工作；
   （5）起草制定相关干部工作文件，负责向有关部门报批有关干部材料；
   （6）做好干部队伍的调查、分析和政策研究工作；
   （7）做好干部信息库的建立、维护和材料的归档；
   （8）负责出国出境干部的政治审查及报批工作；

   （9）登记干部职务、工资的变动情况；                                                                 
   （10）协助做好科级及以上干部监督工作；    

   （11）调查研究干部人事档案工作情况，制定规章制度，做好干部人事档案的业务建设和业务指导；                                                                      
   （12）做好干部人事档案的保管工作，收集、鉴别和整理干部人事档案材料，办理干部人事档案的查阅、借阅和转递；
   （13）做好干部人事档案的安全、保密、保护工作；                          
   （14）定期向档案馆（室）移交死亡干部的档案；
   （15）完成领导交办的其他工作。

 （三）人才科

   （1）做好核心专家、省管专家等的申报工作；
   （2）做好我校“高层次人才系统”的维护和更新工作；
   （3）做好高层次人才购房补贴、人才津贴等相关待遇的申报工作；
   （4）做好如“西部之光”等专项人才工作；
   （5）做好有关高层次人才的引进、选拔、考核、管理和服务工作；
   （6）做好学院人才工作领导小组交办的其他工作。
   （7）做好人才工作规划、政策制定和相关管理及服务工作